2020年度の税制改正で導入が決定したグループ通算制度が、2022年4月1日からスタートしました。 当制度の導入により、…
グループ会社の法人税に影響を与える『グループ通算制度』とは?
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コラム一覧
グループ会社の法人税に影響を与える『グループ通算制度』とは?
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2020年度の税制改正で導入が決定したグループ通算制度が、2022年4月1日からスタートしました。 当制度の導入により、…
障害のある従業員の正社員化に取り組んだ事業主を助成!
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『キャリアアップ助成金』は、短時間労働者や派遣労働者など、いわゆる非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップを促進する目…
『いじめ・嫌がらせ』にまつわる労働紛争と企業に求められる対応
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同僚や上司などによる職場でのいじめや嫌がらせが増え続けています。 2022年7月1日に発表された『令和3年度個別労働紛争…
個人や法人が使える主な『控除』とは
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個人事業主や法人が確定申告を行う際には、所得税や法人税の計算上いくつかの控除を受けることができます。 たとえば、所得税は…
役員は労災保険の対象外!? 適用されるケースとは
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労災保険とは、業務中や通勤中に発生した労働者の負傷や疾病、障害や死亡に対して、本人や遺族に保険料の給付を行う保険制度です…
法人税の申告が間に合わないときは期限の延長を申請しよう!
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法人税は、事業者が自ら税務署へ申告を行い、確定した税額を納付する仕組みがあります。 納税に関しては、法人税法により、事業…
企業にとってメリット多し! 高齢者を活用するための人事戦略
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超高齢社会へ突入し、日本では『生産年齢人口』が減少しています。 生産年齢人口とは、生産活動の中心となる15~64歳の人口…
30万円未満の固定資産を一括で経費計上できる特例制度について
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事業に使用する建物や車両、設備などの固定資産は、時間が経つにつれ価値が減っていきます。 そのため、取得した年だけに経費計…
経営者が労働基準監督署で相談できること
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労働基準監督署(労基署)は、労働者からの相談や通報を受ける場所というイメージを持つ人も多いでしょう。 しかし、実際は、事…
育児休業の円滑な取得・職場復帰を後押しする事業主を支援!
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仕事と育児の両立がいまだに難しい世の中です。 内閣府によると、依然として半数近くの女性が、第1子の出産を機に離職しており…